Estudo da percepção dos gestores das empresas de restaurantes do município de Criciúma-SC sobre as vantagens salariais indiretas

Abstract

Analisar a percepção das pessoas se torna um fator importante, na atual sociedade da informação que se vive. Saber o que as pessoas pensam é uma ferramenta indispensável para o bom andamento de um negócio. Sendo assim, o presente estudo visa analisar a percepção dos gestores dos restaurantes da cidade de Criciúma-SC sobre as vantagens salariais indiretas. Para desenvolver os procedimentos metodológicos, buscou-se, para atingir os objetivos, a pesquisa bibliográfica, descritiva e com aplicação de questionário para coletar os dados. As informações obtidas quando da aplicação do questionário aos gestores foram tratadas qualitativamente e mostrou-se positiva quanto ao conhecimento das vantagens salariais indiretas. Os resultados indicam, também, que os gestores reconhecem as poucas vantagens salariais existentes e que tem dificuldades financeiras para oferecer outras vantagens salariais a seus funcionários.