Estilo de liderança dos servidores que ocupam cargo de chefia no fórum da comarca de Araranguá/SC
| dc.contributor.advisor | Lopes, Gisele Silveira Coelho | |
| dc.contributor.author | Pereira, Daniela Ferreira | |
| dc.coverage.spatial | Universidade do Extremo Sul Catarinense | pt_BR |
| dc.date.accessioned | 2014-05-26T13:08:56Z | |
| dc.date.available | 2014-05-26T13:08:56Z | |
| dc.date.created | 2013-12 | |
| dc.date.issued | 2014-05-26 | |
| dc.description | Artigo submetido ao Curso de Administração da Universidade do Extremo Sul Catarinense para obtenção do Grau de Bacharel em Administração. | pt_BR |
| dc.description.abstract | A presente pesquisa tem como objetivo identificar o estilo de liderança predominante dos servidores públicos que ocupam cargo de chefia no fórum da comarca de Araranguá, utilizando como base teórica a teoria dos três estilos de liderança de Kurt Lewin (1939), no qual classifica a liderança em autocrática, democrática e liberal. A metodologia usada para atingir os objetivos tem base descritiva, bibliográfica e de campo. Com relação ao instrumento de coleta de dados, foi aplicado um questionário eletrônico, encaminhado por email a todos os servidores que ocupam cargo de chefia, totalizando 18 servidores. Os resultados apontaram que à tomada de decisão em relação a equipe, o estilo de liderança pode variar de acordo com a situação encontrada, mas que de forma geral o estilo democrático foi predominante. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.unesc.net/handle/1/2343 | |
| dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
| dc.subject | Líder | pt_BR |
| dc.subject | Liderança | pt_BR |
| dc.subject | Servidores públicos | pt_BR |
| dc.title | Estilo de liderança dos servidores que ocupam cargo de chefia no fórum da comarca de Araranguá/SC | pt_BR |
| dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso - TCC | pt_BR |