A reforma trabalhista e os reflexos no acordo coletivo, trabalho intermitente e terceirização nas empresas de Tubarão-SC

Abstract

A Lei 13.467/2017 trouxe algumas alterações na legislação trabalhista, esta pesquisa se propôs a analisar alguns pontos relevantes sobre as mudanças ocorridas no acordo coletivo, trabalho intermitente e terceirização. Todavia, em se tratando do trabalho prestado pelo profissional da área Contábil, este necessita se inteirar das mudanças para que possa prestar um bom serviço a seus clientes. Nesse sentido, este estudo teve por objetivo geral verificar se houve mudanças na rotina de trabalho em alguns escritórios de contabilidade na cidade de Tubarão/SC, em razão das alterações trabalhistas. Para tanto, realizou-se um levantamento bibliográfico para conciliar a temática e aplicou-se um questionário para coleta de dados dos profissionais dos referidos escritórios. Com os resultados da pesquisa viu-se que a Reforma Trabalhista proferiu maiores oportunidades às empresas, em detrimento há algumas conquistas trabalhistas. Em relação a coleta de dados com os participantes do estudo, pôde-se verificar que estes profissionais estão inteirados acerca do novo conteúdo proposto pela Reforma Trabalhista, em relação a mudança de rotina em seus escritórios, essas ocorreram, mas não afetou significativamente suas tarefas, pois estes profissionais entendem que acontecimentos como estes podem ocorrer e devem estar preparados para as mudanças.