Rotatividade : um estudo de caso em uma indústria de confecção do sul de Santa Catarina

Abstract

O presente trabalho tem como tema a rotatividade, mas especificamente a identificação do seu índice na empresa, e verificar os custos gerados na etapa de recrutamento e seleção, apresentando ainda sugestões de melhorias. O objetivo geral da presente pesquisa é analisar qual o impacto financeiro decorrente ao índice elevado de rotatividade em uma empresa. Foi efetuada uma revisão bibliográfica, juntamente com um estudo de caso sobre o tema, para demonstrar sua importância e conhecer melhor o tema objeto da pesquisa. Destacou-se a importância de um bom ambiente de trabalho oferecido aos funcionários e as consequências geradas do contrário. A importância de uma boa gestão de recrutamento e seleção de funcionários de modo a proporcionar maior conhecimento sobre essas escolhas e qual o risco que elas representam no sistema financeiro da organização. A intenção da pesquisa foi oferecer maior clareza sobre os índices gerados a partir da rotatividade em uma empresa, identificando assim situações que muitas vezes prejudicam a saúde financeira da empresa.